BRIX TRAIN & ENGAGE

Prêt et conforme pour le terrain. Ça commence ici

BRIX Train & Engage propose l'intégration et la formation sur mobile, avec suivi de la progression, cartes de compétences et reconnaissance, pour que vos travailleurs terrain soient compétents, conformes et prêts pour ce qui s'en vient.

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Le roulement de personnel c'est coûteux

  • $ 0 +

    Coût estimé pour remplacer un employé.

  • $ 0

    Coût annuel estimé pour un employé non-engagé.

C'est pour ça que BRIX Train & Engage mesure et célèbre les vraies progrès

  • TRAINING
    FORMATION

    Faites de la formation un outil de conformité qui protège les équipes, et peut sauver des vies sur le chantier.

  • RÉCOMPENSES
    RÉCOMPENSES

    Récompensez les étapes clés d'une façon qui paraît méritée et donne envie d'aller jusqu'au bout.

  • ANALYTICS
    ANALYTIQUES

    Repérez les lacunes tôt et concentrez le coaching là où ça aide les équipes à rester affûtées et prêtes pour le terrain.

FORMATION & INTÉGRATION

Prêtes pour le terrain. Et vite.

  • Check mark

    Assignez l'intégration et la formation par rôle, site, métier ou groupe de travail pour rester organisé.

  • Check mark

    Offrez des micro-formations qui fonctionnent sur mobile, directement sur le terrain.

  • Check mark

    Suivez la complétion et la progression pour qu'il ne passe rien entre les mailles.

  • Check mark

    Mettez le contenu à jour rapidement, sans tout recommencer à zéro.

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MARKETPLACE

Des formations terrain, livrées clés en main

  • Check mark

    Parcourez un catalogue de formations créées par des spécialistes et des fournisseurs certifiés.

  • Check mark

    Ajoutez du contenu à votre organisation en quelques clics, sans partir de zéro.

  • Check mark

    Trouvez exactement ce qu'il vous faut, par industrie, sujet ou exigence de conformité.

  • Check mark

    Profitez de contenu régulièrement mis à jour par vos fournisseurs, sans effort supplémentaire de votre côté.

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SKILLS WALLET

Sachez qui est en règle. En tout temps.

  • Check mark

    Centralisez compétences, cartes et certifications au même endroit.

  • Check mark

    Repérez ce qui est à jour, ce qui expire bientôt et ce qui demande attention.

  • Check mark

    Assignez les postes avec confiance, non pas à l'aveuglette.

  • Check mark

    Offrez à chaque travailleur un dossier qui grandit avec lui.

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GAMIFICATION ET RECONNAISSANCE

Progresser, ça se mérite. Et ça se garde.

  • Check mark

    Utilisez les points, les badges et la saine compétition pour stimuler la participation.

  • Check mark

    Récompensez la complétion et les bonnes habitudes, sans avoir à acheter leur participation.

  • Check mark

    Transformez la formation en élan, pas en rappels.

  • Check mark

    Rendez le progrès visible, et les gens voudront continuer.

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GESTION DES EMPLOYÉS

Une administration qui ne se complique pas.

  • Check mark

    Organisez vos membres par rôle, site, métier, équipe ou département.

  • Check mark

    Gérez les permissions pour garder les outils simples, et les données en sécurité.

  • Check mark

    Intégrez et désactivez rapidement, au rythme des équipes et des projets.

  • Check mark

    Gardez l'admin légère, même quand les effectifs grandissent.

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"Working with BRIX is refreshingly easy. They understand you, speak your language, deliver fast, and are super efficient. Rare to find that!"
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Carole-Ann Kelly
Co-owner of Groupe Sanivac - Director, Corporate & Legal Affairs | IT Director
"Implementing BRIX was surprisingly easy! Outstanding support, and as a pan-Canadian company, we finally have a platform that unites our teams and strengthens our culture at scale."
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Amélie Piché
Communications & Marketing Director, Groupe Piché
“I'm really impressed with the new BRIX application. Its interface is intuitive and easy to use. What particularly struck me was the speed of communication with the app's staff. Whenever I had a question, the response was quick and efficient, making the experience even more pleasant. An excellent service that shows great attention to detail and listening to users. An excellent app for bringing employees together and sharing company culture.”
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Amélie Guay
Human Resources & Operations Coordinator, Groupe MGC
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Le travail avance
Les équipes restent formées